重慶建工集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2003年12月,是隸屬于大型建筑企業(yè)集團(tuán)重慶建工投資控股有限責(zé)任公司旗下的獨(dú)立法人單位，具有房地產(chǎn)開發(fā)一級資質(zhì)，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運(yùn)營兩大版塊。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向集團(tuán)內(nèi)部及外部招聘工程管理人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
工程管理人員1名
二、工程管理人員崗位職責(zé)
1、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、綜合管控能力，能接受派駐重慶區(qū)縣、外地項(xiàng)目現(xiàn)場工作;
2、負(fù)責(zé)對開發(fā)項(xiàng)目土建、安全、質(zhì)量、材料管理，負(fù)責(zé)土建板塊工程協(xié)調(diào)，對項(xiàng)目安全、質(zhì)量管理熟悉，對材設(shè)質(zhì)量管理精通;擅長外部協(xié)調(diào),有參與接受項(xiàng)目“飛檢”工作經(jīng)驗(yàn);
3、督促并參與對監(jiān)理、施工單位履職管理，參與各種材設(shè)驗(yàn)收、分部驗(yàn)收、專項(xiàng)驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收、竣工復(fù)驗(yàn)、點(diǎn)交、移交工作;
4、參與項(xiàng)目報建驗(yàn)收、交房、維保工作。
三、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，工程施工與管理(工程類建設(shè)或管理等相關(guān)專業(yè));
2、具有3年及以上房地產(chǎn)企業(yè)或建筑施工企業(yè)從事項(xiàng)目工程、經(jīng)營、運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);有房地產(chǎn)企業(yè)安全、質(zhì)量、材料從業(yè)經(jīng)歷更佳;
3、熟悉建設(shè)流程、材設(shè)采購流程，善于與參建施工單位、監(jiān)理管控協(xié)調(diào);
4、能熟練操作CAD、offce辦公軟件;
5、具有工程類中級及以上職稱;
6、愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，接受常駐外地。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2022年7月11日至2022年7月18日下午5點(diǎn)，逾期不予受理。
2.報名方式：應(yīng)聘資料可采取郵寄或電子郵件投遞二種方式之一，請勿重復(fù)投遞。
3.應(yīng)聘資料：個人詳細(xì)簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等相關(guān)資料復(fù)印件。
4.通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至hr@cqjgdc.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。郵遞地址：重慶市兩江新區(qū)金開大道1596號1207室。
(二)筆試
公司對通過資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。
(三)面試
公司根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。
(四)錄用
公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。
五、應(yīng)聘注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員所遞交資料須真實(shí)、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實(shí)或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。
2.在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人: 鄔琴電話: 68741215
重慶建工集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
2022年7月11日
